昆山华达利家具员工待遇怎么样 工资普遍5000-8000元,家具行业没拖后腿为何难留年轻人

大家再问 家具知识 12

昆山华达利家具员工待遇怎么样

昆山企业员工福利一般较好,食宿免费,食堂伙食好,干部职工平等,管理规范有五险一金,员工宿舍环境好,有空调电视和宽带,有澡堂,节假日有购物券等福利,过年可带薪休假

工资普遍5000-8000元,家具行业没拖后腿为何难留年轻人

我就在家具厂从事木工工作,那里面对于年轻人来说,就是黑暗的地狱,一个月只有一天假还不知道是哪一天,做的都是出力气的活,呼吸的空气都带颜色可以看得见,长久下去真的有点担心会不会短命,比种田都累,其中具体有多累,自己进去做一年就知道了。

昆山华达利家具员工待遇怎么样 工资普遍5000-8000元,家具行业没拖后腿为何难留年轻人

先不说工作量大小,现在哪个行业不累?这个收入扣除五险一金能剩下多少钱?大概就是2000到3000块钱,不吃不喝一年就挣三万元,做一百年不吃不喝估计在二三线城市买不了一套房,还有啥意思?没有发展前途!家具行业也和其他实体行业一样,只要房价坚挺,就会没有出路。

家具行业,从大的行业看,属于木工行业,虽然工资高,但是劳动强度高,属于体力活,基本上在里面上班干活的都是40岁上下的中年人,成了家在里面上班的,而现在的大多年轻人上班都是奔着找对象,或者相对轻松点的工作,周围的同事都是与自己同年差不多大的,在一块工作也好相处,容易沟通,现在高工资已经不是吸引年轻人就业的唯一指标,在经历了父辈的传统行业,年轻人就业择业,更多考虑的是工作环境、同事相处融洽、福利、成长机会等综合方面去工作。

我是谢杰,分享生活中失败的经验教训,让您少走弯路

南康做家具工人的工资有多少

近日有网友曝光了一张南康家具厂工人的工资单,工资单显示大部分工人工资在5000元以上,极个别高的达到一万多一个月。综合南康的平均水平来看,5000多的工资算是“高薪”。但是,为什么只有极少数的年轻人愿意从事“高薪”的传统家具行业呢?

图:一缕飘香烤鸭鸭

答案是:累!

是啊,在南康做家具工资待遇看上去可观,但是你只是看到他们表面的风光,却没看到他们背后的辛苦。

下半年旺季,南康每个物流都是爆仓,送货司机经常由于堵车进不去物流需要用肩膀扛各种家具放置物流指定装车仓库,扛沙发,扛床头,扛衣柜,扛床头柜都是家常便饭。吃饭时间永远待定,高薪?拿健康换的。

图:amwxvkihc1981

“每天5点起来,你不起早一点,面对的只能是堵车”,一位货运司机如是说。

图:amwxvkihc1981

几乎全年无假,一天24小时待命,加班是常态。想家里人了只能趁午饭讲个电话问候一声。高薪么?拿时间换的。

做漆怕中毒和火灾,送货怕堵车和车祸,打磨怕切割到手。怕,是做不来家具的。高薪么?拿生命换的。

在南康做家具,算高薪么?

在南康要知道家具都是对人身体有伤害的,拿自己的健康和熬工作时间换来的高工资,没有什么比较,南康上班计件最少11个小时才有300元一天, 其它的各位网友自己算,计件都在老板的算计下熬时间的高工资!! 想要老板的钱,老板要你的命,社会是越轻松的活除掉动脑筋的活工资越低,越累越损害健康的工资就高

在家具厂扪皮工累不累

做了半天就跑了,比较累,又要力气大,不过能吃苦的话这工作还是不错的,工资挺高,我们这边有六千左右,

扪皮工是沙发工序里非常重要的一个工种。只要诚实守信、吃苦耐劳、反应敏捷,做事认真负责,具有学习上进的精神,就很容易上手的,干的时间久,就可以获得熟练的技能。

本科大学毕业生进顾家家居上市公司工资多少

8000至10000一个月

顾家家居股份有限公司工资待遇,在职朋职业圈上已有150位圈友现身分享,根据网友分享统计,顾家家居股份有限公司平均工资为12954元/月,其中42%的工资收入位于区间8000-10000元/月,36%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,顾家家居股份有限公司年终奖平均12615元。 顾家家居股份有限公司员工分享说:岗位级别:督导-大区-经营部负责人-事业部负责人 晋升机会:主要看业绩以及自己的领导 各级工资:10k-20k